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　　前呼后拥的，自己感觉很好，有的务虚的职位你用用奴才没啥。你就是公司老板，谁能跟你挣到钱就是好的，你说你再要溜须拍马的，只能说明你智商不足、情商不足。

　　为什么呢？他有把柄拽在你手里，他这德行你用他，到时候你不怕，回头你能折腾他。

　　我们说嘉庆皇帝最恨海瑞，海瑞两袖清风啥毛病也挑不出来，皇上不敢杀他，杀他你是昏君。所以海瑞敢骂皇帝，皇帝看着海瑞只能陪笑，他恨死海瑞了。

　　在中国有时候有个误区，你要想领导发挥出情商、智商的，其实无非是对有功之人一定要抚慰。哪怕他有点刺，你要容忍他，大家会觉得这领导有容人之量，对那些就溜须拍马的要打压。如果你单位里一旦有人就考虑这，根本不考虑别的，那么你这单位就悬了。

　　另外一点，有些权谋之术里边，确实有道理。你会发现，一个单位里头下边有两伙人有矛盾：斗，明明你占理对不占理，你发现领导偏袒他，劝你息事宁人。为啥？只有下属斗起来，领导才能是最大的获准者。下边人团结成铁板一块，你这领导就危险了。下面一斗，你注意，你觉得单位里有秘密，发现所有秘密领导都知道。你不去说，总有人去说，这就是居其中得到利益最大化。

　　你记住，你的老板、你的领导不一定是干事的高手，但一定是琢磨人的高手，就是一个成功的领导。任何一个单位构建往往是这样，一个能琢磨人的大聪明人当领导，二三个能干事的小聪明人当副手，领着一群勤快的笨蛋。不是笨蛋他要造反，不勤快不能为你所用，这是一个非常正常的逻辑。

　　但这逻辑可能我们很多朋友会说，照你这么说，我就是那笨蛋。笨蛋不是一个坏词，咱没那么大野心，有野心的人你记住：有多大造化就得遭多大罪。古往今来，成大事的大神大圣、大奸大恶，哪个不是一路跌宕起伏，几乎就丢了性命的。你愿不愿意受这个折磨呢？啊，平平常常，你说平平淡淡才是真，一到这时候说你笨蛋不愿意了。我告诉你，平平淡淡生活的多数都是笨蛋，这没什么错，而且笨点有什么？你不去考虑那些事，你也不操那闲心。所以不要挂那虚名，不要一说你笨、迟钝：嘛，不服，我得干些事？你找人折腾去吧，一定是。

　　运动员在身体技能上比你我强多了吧，你看他退役了一身病，折腾的，这是天地之正理。啥别人说你什么，你怕啥？你说：老梁，你这个笨蛋。怕啥呢？说这话的大不了你，也小不了我；我少不了一块肉，你也长不了一块肉；因为这肉想长想瘦都很难。这减过肥的朋友都知道，好运减肥不是这么减的。

　　所以我说，这大家看问题啊，开点看。别逞什么要面子，逞一时之气。情商有时候归根到底是啥？就一个忍字，谁忍得住谁情商高。忍字咋写？忍字心口上面一把刀，你心上要插着刀，你才能忍住。已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论收起

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